华润陈刚华润置地:畅想地产科技、智慧城市的“置地打法”

导读:8月30日,伴随着一场别开生面的乐跑活动,2020华润集团新员工训练营置地营闭营仪式拉开帷幕。华润置地总裁李欣,高级副总裁、首席人力资源官张立强,华润大学执委、华润创新基金董事...

  8月30日,伴随着一场别开生面的“乐跑”活动,2020华润集团新员工训练营置地营闭营仪式拉开帷幕。华润置地总裁李欣,高级副总裁、首席人力资源官张立强,华润大学执委、华润创新基金董事总经理陈勇,华润万象生活总裁喻霖康,华润置地副总裁、建设事业部总经理孙永强,华南大区总经理蒋慕川等领导嘉宾现身深圳主会场,与全国9大营地709名“未来之星”一起回顾了过去三十天的营地生活,见证了营员们结营汇报的高光时刻。

  ▲一起“跑”、“步”平凡:置地营举办乐跑活动

  ▲置地营闭营仪式·深圳主会场

  因疫情影响,今年的训练营采取“3周在岗实践+1周分区域集中学习”的全新办营模式,给“未来之星”更多自主发挥的机会。快速破冰炼团魂的素质拓展,线上线下不断档的丰富课程,贴近一线下基层的业务实践,开阔视野助成长的产业交流,还有话剧大赛、短视频大赛、地图大赛、配音大赛、才艺展示大赛、趣味运动会等赛事活动见缝插针,紧锣密鼓,营员们尽情挥洒热情汗水,获益匪浅。

  创想大赛颁奖

  畅想地产科技、智慧城市

  的“置地打法”

  在所有赛事活动中,最牵动人心的无疑是贯穿整个营期、刚刚决出胜负的智慧城市创想大赛。从8月1日开题,到8月29日决赛,29天的时间里,“未来之星”经过持续不断的学习积累,求真务实的探索研究,围绕城市综合投资开发运营商的定位,结合后疫情时代背景,畅想地产科技、智慧城市的“置地打法”。

  经过层层选拔,最终来自华北分营、商业商服分营和华东分营的代表团队获得大赛前三甲,来自物业分营、华中分营等的代表团队分享了优秀方案奖、优秀呈现奖、优秀创意奖、最具投资眼光奖/最受投资者欢迎奖等奖项。闭营仪式现场,张立强总等领导嘉宾为获奖者颁发了奖杯,获得冠军的华北分营代表团队路演呈现了获奖方案。

  ▲华润置地高级副总裁、首席人力资源官张立强等领导嘉宾为创想大赛获奖团队颁奖

  优秀营员颁奖

  三十天营地生活

  是一笔宝贵的人生财富

  “聚是一团火,散作满天星”。三十天中丰富的活动、紧凑的日程、激烈的比赛,艰辛与快乐交织。每个个体的点滴经历汇聚在一起,形成了无数个值得怀念的故事,也构成了这届“未来之星”宝贵的集体记忆。来自九大营地的优秀营员代表用散文诗的形式,将这三十天的故事娓娓道来,让人再次感叹,“三十个日日夜夜,共同的陪伴和经历,弥足珍贵,温暖人心”,也让人心生期待,“在逐梦华润的路上,继续用行动丈量未来,不负岁月与梦想,勉励前行”。

  ▲华润置地总裁李欣为优秀营员代表颁奖

  置地总裁寄语

  传承创业文化

  永远用奋斗定义自己

  ▲华润置地总裁李欣寄语

  在闭营讲话中,李欣总分享了自己作为校招生前辈,在训练营的磨砺中与同事相互帮扶认同,在华润置地的工作中拼搏奋斗,践行“快乐工作、健康生活”的职业感悟。同时,他结合华润集团王祥明董事长在“未来之星”座谈会上的讲话,对未来之星提出了四点期望:

  一要珍惜时代赋予的机遇,公司提供的平台。华润是一家海纳百川、充分信任与尊重人的价值的企业,新员工要把握机会,多担当历练。

  二要勇敢面对挫折,正视自身不足,善于总结反思。职业生涯不可能一帆风顺,只有不断从困难和挑战中坚定信念,吸取教训,才能飞得更高,走得更远。

  三要找准方向,坚定信念,脚踏实地,跑好职场“马拉松”。一切伟大成就都是过程中的平凡点滴积累而成,要从小事做起,做一个靠谱的人。

  四是希望新员工在“十四五”开局、华润多元发展的背景下,抓住时代脉搏,做好职业规划,在实现个人价值的同时为公司发展多作贡献。

  最后,李欣总勉励大家传承华润置地“持之以恒开拓创新,持之以恒攻坚克难,持之以恒追求卓越”的精神文化,永远用奋斗定义自己,作一个合格的置地人。

  仪式最后,全体领导嘉宾和营员再次唱响营歌《相信我们会创造奇迹》。当熟悉的旋律再次在耳畔响起,30天训练营生涯即将告一段落,营员们将带着丰硕的收获和长存的情谊奔向在华润的下一段征程,在那里,他们将遇见更多精彩和可能,也遇见更好的自己和未来。

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